Ngày 12 tháng 11 năm 2025, Đại học Y Dược Thành phố Hồ Chí Minh đã tổ chức Hội thảo về Khảo thí năm 2025 với chủ đề “Ứng dụng Trí tuệ nhân tạo (AI) trong lượng giá giáo dục y khoa: Cơ hội và Thách thức” sự kiện đã nhận được sự quan tâm và tham gia đông đảo của các giảng viên, chuyên viên phụ trách đào tạo, đảm bảo chất lượng và khảo thí đến từ các trường, khoa, phòng và đơn vị trong toàn trường.
 

Phát biểu khai mạc Hội thảo, PGS.TS. Ngô Quốc Đạt – Hiệu trưởng Đại học Y Dược TP. Hồ Chí Minh nhấn mạnh vai trò của trí tuệ nhân tạo (AI) trong chuyển đổi phương thức đào tạo và đánh giá người học:
“Trí tuệ nhân tạo không chỉ là công cụ hỗ trợ mà còn là động lực thúc đẩy sự đổi mới trong giáo dục y khoa. Việc ứng dụng AI trong lượng giá năng lực người học giúp nâng cao độ tin cậy, khách quan và hiệu quả của hoạt động khảo thí, góp phần quan trọng trong việc đảm bảo và cải tiến chất lượng giáo dục.”
 

Hội thảo vinh dự có sự hiện diện và điều hành của Chủ tọa đoàn gồm GS.TS. Trần Diệp Tuấn – Chủ tịch Hội đồng Trường, Ban Giám hiệu Đại học Y Dược TP. Hồ Chí Minh: PGS.TS. Ngô Quốc Đạt – Hiệu trưởng, PGS.TS. Vương Thị Ngọc Lan – Phó Hiệu trưởng và PGS.TS. Nguyễn Văn Chinh – Phó Hiệu trưởng góp phần quan trọng giúp Hội thảo diễn ra hiệu quả, chất lượng và thể hiện uy tín học thuật của nhà trường trong lĩnh vực khảo thí và đảm bảo chất lượng giáo dục.

Chương trình buổi sáng gồm hai phiên báo cáo chính, tập trung vào vai trò của AI trong định hình năng lực nhân viên y tế tương lai và kinh nghiệm ứng dụng AI trong lượng giá tại các đơn vị đào tạo y khoa.
•    GS.TS. Trần Diệp Tuấn mở đầu với bài trình bày “Trí tuệ Nhân tạo (AI) sẽ định hình lại năng lực nhân viên y tế tương lai như thế nào?” phân tích sự chuyển dịch từ năng lực chuyên môn thuần túy sang năng lực thích ứng, tư duy phản biện và sử dụng công nghệ.
•    Các báo cáo viên chia sẻ kinh nghiệm thực tiễn ứng dụng AI trong lượng giá năng lực tại các trường/khoa/đơn vị:
-    PGS.TS. Trần Văn Thành – Khảo thí trong đào tạo Dược và khả năng ứng dụng AI
-    ThS. Trần Thị Diệu – Tối ưu hóa độ dài bài thi trắc nghiệm theo Lý thuyết đo lường cổ điển và Spearman-Brown
-    ThS. Phạm Thị Ánh Hương – Ứng dụng phần mềm ngân hàng câu hỏi trắc nghiệm trong xây dựng ngân hàng câu hỏi
-    BS. CKII. Lý Hữu Tuấn – Ứng dụng AI trong hỗ trợ quá trình tự học và tự lượng giá của bác sĩ nội trú ngoại khoa

Chương trình buổi chiều tập trung vào chủ đề “Lượng giá người học cần thay đổi thế nào để thích nghi với sự xâm nhập của AI trong bối cảnh Outcome-Based Education (OBE)” với nhiều báo cáo phong phú:
•    BS. CKI. Âu Nhựt Luân – Thách thức và cơ hội khi tích hợp AI vào lượng giá trong OBE/CBME
•    ThS. Võ Thanh Phong – Xây dựng khung chương trình đào tạo theo CBME trong bối cảnh chuyển đổi số
•    ThS. Vĩnh Sơn – Tích hợp AI vào phần mềm giảng dạy và khảo thí
•    TS. Nguyễn Anh Vũ – Tương tác giữa người và AI trong lượng giá
•    TS. Nguyễn Thị Minh Tân – Sự sẵn sàng và chuẩn bị của giảng viên khi tích hợp AI vào lượng giá

Các phiên thảo luận diễn ra trong không khí cởi mở, sôi nổi thể hiện tinh thần hợp tác và sẵn sàng đổi mới của các giảng viên trước làn sóng ứng dụng trí tuệ nhân tạo trong giáo dục y khoa đồng thời ghi nhận nhiều ý kiến chia sẻ thực tiễn và đề xuất định hướng phát triển lâu dài trong công tác khảo thí của nhà trường.

PGS.TS Nguyễn Văn Chinh – Phó Hiệu trưởng Đại học Y Dược TP. Hồ Chí Minh khẳng định tại Bế mạc Hội thảo: “Hội thảo Khảo thí năm 2025 là dịp để Quý Thầy, Cô Đại học Y Dược TP. Hồ Chí Minh tổng kết, chia sẻ và định hướng chiến lược ứng dụng AI trong công tác lượng giá, góp phần hoàn thiện hệ thống đảm bảo chất lượng nội bộ và nâng cao hiệu quả đào tạo theo chuẩn đầu ra chương trình, bên cạnh đó sự kiện cũng mở ra nhiều cơ hội hợp tác, nghiên cứu và phát triển các công cụ hỗ trợ đánh giá năng lực người học phù hợp với xu thế giáo dục hiện đại”.
 

Phòng Đảm bảo chất lượng giáo dục và Khảo thí – Đại học Y Dược TP. Hồ Chí Minh